Superado – Bonuszahlungen in der Krise

Die spanische Supermarktkette Superado hat ihren Mitarbeitenden bisher immer Erfolgsprämien ausbezahlt. Nun erfasst die Wirtschaftskrise das Vorzeigeunternehmen. Soll Superado trotzdem die besonderen Leistungen seiner Mitarbeiter würdigen?

In der Fallstudie wird dieser Konflikt zwischen Forführung einer jahrelangen Tradition und der Sicherung des Unternehmens detailliert aufgezeigt. Auch das Abwerben der Mitarbeitenden durch die Konkurrenz wird thematisiert.

Fragen zur Fallstudie

1. Soll Superado seinen Mitarbeitern dieses Jahr einen Bonus zahlen?
2. Aufgrund welcher Einflussfaktoren treffen Sie eine Entscheidung?

Superado – Lösung

Quelle

• Beyersdorfer, D., Dessain, V. & Ton, Z. (2012). Bonuszahlungen trotz Krise? Harvard Business Manager, September, S. 80-84.